Πέμπτη, 27 Μαρτίου 2014

Η ΕΕΣΣΤΥ να αξιοποιήσει τους νέους του ΟΑΕΔ

Στο εργατικό δυναμικό  της Ελληνικής Εταιρίας Συντήρησης Σιδηροδρομικού Τροχαίου Υλικού  (ΕΕΣΣΤΥ) εδώ και λίγους μήνες έχει προστεθεί  και προσωπικό από νέους που προέρχονται από τις σχολές μαθητείας του ΟΑΕΔ. Οι νέοι εργαζόμενοι  σε σύντομο χρονικό διάστημα όχι μόνο προσαρμόστηκαν στο νέο εργασιακό τους περιβάλλον αλλά και το έργο που προσφέρουν είναι πολύ σημαντικό.
«Έργο που θα τελειώναμε σε πέντε ήμερες τώρα το βγάζουμε σε μια ήμερα» λένε οι παλαιοί εργαζόμενοι των εργοστασίων συντήρησης και επισκευής  τροχαίου υλικού.  Αυτό εργατικό δυναμικό,  του οποίου η συμβάσεις λήγουν με την λήξη των σπουδών τους, πρέπει να αξιοποιηθεί από την ΕΕΣΣΤΥ.  «Έχουν αποκτήσει μια καλή εμπειρία και μπορούν να συμβάλουν αποφασιστικά στο μεγάλο έργο που έχουμε να αναλάβει να φέρουμε σε πέρας» λένε   οι εργαζόμενοι. Αυτή την περίοδο η ΕΕΣΣΤΥ εχει επωμιστεί να φέρει  σε πέρας ένα σημαντικό έργο συντήρησης και ανακατασκευής τροχαίου υλικού της ΤΡΑΙΝΟΣΕ τόσο στις αμαξοστοιχίες του προαστιακού σιδηροδρόμου (desiro) όσο και την ανακαίνιση  των ιντερσίτι αλλά και άλλων βαγονιών. Θα πρέπει να σημειώσουμε ότι τα τελευταία χρόνια  η μείωση του προσωπικού  σε όλους τους κλάδους εργασίας των σιδηροδρόμων ήταν πολύ μεγάλη και ακόμη μεγαλύτερη στα μηχανοεργοστάσια λόγω των μετατάξεων. Επίσης θα πρέπει να σημειώσουμε ότι ο προσανατολισμός της ΕΕΣΣΤΥ είναι να αναλάβει έργο πέραν του έργου που παρέχει στην ΤΡΑΙΝΟΣΕ και αυτό καθιστά επιτακτική την ανάγκη για
 πρόσληψη προσωπικού  τώρα που υπάρχει ακόμη το έμπειρο προσωπικό και ο θησαυρός της τεχνογνωσίας.


Χρήστος Γιαννακίδης